“小驿站”撬动就业“大民生”

零工驿站工作人员向求职者介绍岗位。梁龙龙 摄

　　26日，走进位于秀屿万达广场一层的零工驿站，各种招聘信息已经布展到位，免费饮水区、物品存放区、临时休息区等区域干净明亮，秩序井然。在这里，求职者不仅能快速查询岗位资讯，还能享受由党员业务骨干、党员志愿者组成的“红色服务队”提供的职业规划、政策咨询等贴心服务。

　　“高考完了，正愁找不到暑期工，这里5分钟就帮我匹配上了！”即将步入大学校园的陈奕扬兴奋地说，“之前在网上投简历，都要求长期工，这种‘即时快招’太给力了！”在党员志愿者指导下，他凭借活泼外向的性格，获得商场儿童游乐场的“暑期导玩员”岗位。

　　今年2月，莆田市首个商圈零工驿站正式投入使用。该驿站创新推出“零工需求即时发布、岗位信息快速匹配、求职对接现场完成”服务模式，为零工群体与商圈商户架起高效对接的桥梁。驿站依托万达商圈150余家商户的用工需求，打造集信息发布、就业指导、技能培训、权益保障于一体的“五位一体”综合服务平台。

　　不仅如此，秀屿区充分发挥党建引领作用，精准锚定新就业形态发展需求与商圈用工痛点，将其列为服务民生、优化营商环境的重点任务。

　　“这里不仅是信息交互枢纽，更成为党组织联系服务新就业群体的前沿‘红色阵地’与温馨港湾。”秀屿区劳动就业中心负责人陈永锋介绍，区人社局党支部与秀屿万达广场党支部深化支部联建共建机制，以党建为纽带，整合各方资源、凝聚工作合力。

　　针对商圈用工特点，双方定期开展由党员技术能手、行业专家领衔的定向技能培训，助力零工群体提升岗位适配能力。其中最受欢迎的“餐饮服务礼仪与快捷备餐”培训、“促销场景实战指导”课程，让众多学员直呼“好实用”。

　　陈永锋介绍，近期驿站还将启动“壶兰工匠”技能人才培育行动，重点围绕区里第三产业发展需求，首期计划完成职业技能培训350人次。驿站投用以来，在联合党组织的统筹协调与党员干部的精准服务下，已促成超百个岗位匹配成功。（报业集团记者 陈汉儿 通讯员 黄飞鹏）